I. CHUYÊN VIÊN

Lập và triển khai kế hoạch Digital Marketing hiệu quả

Phân tích, theo dõi và đánh giá đối thủ

Tối ưu Onpage, Offpage

Phối hợp cùng các bộ phận triển khai và giám sát các hoạt động website

Theo dõi, tối ưu theo các cập nhất mới của Google, Facebook,…

Cập nhật và triển khai các công cụ mới nhất về Marketing Online cho team

Báo cáo công việc tuần/tháng/năm

Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm, ưu tiên ứng viên từng làm Leader SEO

Thành thạo các công cụ theo dõi, phân tích website (Google Analytic, Webmaster Tool,…)

Thành thạo về Công nghệ thông tin, hệ thống, thiết kế Website,…

Thành thạo về Google Adwords, Facebook Ads, Email Marketing….

Khả năng làm việc nhóm tốt

Trung thực, nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc

Ưu tiên có hiểu biết về Automation

Phát triển khách hàng là Nhà hàng – Khách sạn để cung cấp các dịch vụ tuyển dụng nhân sự, đăng tuyển trên website, đào tạo… tại khu vực tỉnh Đồng Nai

Chăm sóc khách hàng đã tham gia dịch vụ và cung ứng thêm các dịch vụ mới đến khách hàng.

Đảm bảo chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng.

Kết nối với đối tác để tổ chức các sự kiện cho Học viên.

Làm việc trực tiếp, thỏa thuận, tiến hành ký kết các Hợp đồng với các đối tác.

Phát triển mạng lưới Khách hàng kinh doanh ẩm thực về nhu cầu tuyển dụng.

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.

Tư duy nhạy bén, chịu áp lực công việc và yêu thích bán hàng.

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm bán hàng và chăm sóc Khách hàng, am hiểu về dịch vụ Khách hàng.

Tiếng Anh giao tiếp tốt.

Am hiểu lĩnh vực Nhà hàng, Khách sạn là 1 lợi thế.

Ưu tiên Nam, ngoại hình ưa nhìn.

Xây dựng kế hoạch tham gia các sự kiện, những chương trình tuyển sinh thường niên

Đảm bảo các công tác liên quan đến sự kiện được thực hiện 100%

Điều hành, quản lý và tổ chức việc triển khai các chương trình, sự kiện đã được phê duyệt  nhằm hoàn thành các mục tiêu và chỉ tiêu đã đề ra của mỗi sự kiện

Đáp ứng đầy đủ, kịp thời, chính xác chế độ báo cáo thống kê định kỳ hoặc đột xuất về mọi hoạt động của sự kiện theo quy trình và yêu cầu từ cấp trên

Quản lý công tác xây dựng cơ bản, mua sắm, trang bị và sử dụng CCDC và các hoạt động hành chánh khác một cách khoa học, hiệu quả và tiết kiệm.

Đảm bảo công tác liên hệ hỗ trợ từ các phòng ban kịp thời và hợp lý

Tạo lập mối quan hệ với các cơ quan ban ngành có liên quan và ảnh hưởng đến sự kiện.

Mở rộng quan hệ với khách hàng, các đối tác để tiết kiệm chi phí và tăng hiệu quả của các hoạt động đã có kế hoạch tham gia.

Bằng cấp: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên

Ngoại ngữ: Không yêu cầu

Tin học: Trình độ A trở lên

Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về mảng sự kiện. Ưu tiên từng làm giám sát cho các chương trình sự kiện.

Độ tuổi: không quá 28

Sức khỏe: Tốt

Ngoại hình: Ưa nhìn

Xây dựng kế hoạch tham gia các sự kiện, những chương trình tuyển sinh thường niên

Xây dựng các công cụ, quy trình, quy định, biểu mẫu áp dụng cho chi nhánh:

– Đề xuất các công cụ, quy trình, quy định, biểu mẫu áp dụng vào công việc. Đảm bảo tính rõ ràng, khoa học, phù hợp, hiệu quả.

– Thường xuyên review các quy trình – quy định, biểu mẫu để điều chỉnh, bổ sung phù hợp với thực tế.

Xây dựng công cụ kiểm soát về hiệu quả công việc của QLHV – QLB Chi nhánh:

– Xây dựng tiêu chí đánh giá công việc.

– Xây dựng các báo cáo của chi nhánh về việc thực hiện công việc theo quy định đã ban hành.

Hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện công việc của QLHV – QLB Chi nhánh:

– Tổ chức training cho nhân viên QLHV – QLB Chi nhánh thực hiện theo quy trình, quy định, biểu mẫu của Hội sở ban hành.

– Thường xuyên kiểm tra, giám sát và hướng dẫn việc thực hiện công việc để có sự điều chỉnh kịp thời các trường hợp QLHV – QLB Chi nhánh thực hiện không đúng yêu cầu công việc (Lên lịch và tiến hành kiểm tra tại các chi nhánh hàng tuần).

Điều động, sắp xếp nhân sự QLHV – QLB Chi nhánh:

– Sắp xếp, điều động nhân sự QLHV – QLB Chi nhánh khi cần nhằm đảm bảo tính phù hợp và hiệu quả cho các hoạt động quản lý lớp học tại các chi nhánh.

Thực hiện các yêu cầu công việc khác theo chỉ đạo của cấp quản lý

Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các ngành: Quản lý giáo dục, Quản lý hành chính – nhân sự…

Ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc, ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các vị trí quản lý học viên, trưởng nhóm, quản lý chất lượng…

Thành thạo và am hiểu tin học văn phòng.

Có khả năng hướng dẫn, truyền đạt.

Kỹ năng giao tiếp tốt

Sức khỏe tốt.

Tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc chịu áp lực cao.

Giới thiệu và tư vấn cho Khách hàng thông tin về trường và những khóa học, dịch vụ tại trường.

Tư vấn cho khách hàng qua các hình thức: Trực tiếp, qua điện thoại, online… theo nguồn Data
tiềm năng có sẵn và được cung cấp hàng ngày.

Chăm sóc Khách hàng và phát triển Khách hàng tiềm năng.

Hỗ trợ Khách hàng hoàn tất các thủ tục khi vào đăng kí khóa học.

Chịu trách nhiệm hoàn thành chỉ tiêu được giao.

Tham mưu cho Trưởng bộ phận Tư vấn, Ban Tổng Giám đốc về nhu cầu thực tế của Khách hàng.

Hỗ trợ các công việc hành chánh của bộ phận.

Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp Quản lý trực tiếp.

Nữ, ngoại hình ưa nhìn, cao trên 1m58

Tốt nghiệp Đại học các ngành: Kinh tế, Văn hóa xã hội, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhà hàng khách sạn, Du lịch,…

Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.

Kinh nghiệm 01 năm trở lên ở vị trí tương đương.

Năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, hòa đồng, nghiêm túc trong công việc.

Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động, sự kiện tìm kiếm nguồn ứng viên từ cấp quản lý trở lên trong ngành Nhà hàng – Khách sạn

Quản lý và lưu trữ data dữ nguồn

Tham gia các buổi hội thảo, sự kiện để kết nối, tạo mối quan hệ với ứng viên

Phỏng vấn, cung ứng ứng viên từ cấp quản lý trở lên cho các đối tác

Tìm kiếm nguồn ứng viên tìm năng

Lưu trữ, cập nhật những thông tin cần thiết của ứng viên vào hệ thống quản lý thông tin

Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu ứng viên đến phỏng vấn trực tiếp

Báo cáo và theo dõi tiến độ công việc với cấp quản lý trực tiếp

Thực hiện những công việc khác theo chỉ đạo từ cấp quản lý

Tốt nghiệp từ Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị Nguồn Nhân Lực, Quản trị Kinh doanh,…

Có kinh nghiệm làm trong lĩnh vực Nhà hàng – Khách sạn

Kinh nghiệm: ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng nhân sự

Giao tiếp tốt qua điện thoại tốt, giọng nói chuẩn

Có kỹ năng lắng nghe, kỹ năng thuyết phục

Sử dụng thành thạo các ứng dụng văn phòng

Không ngại khó khăn khi làm việc tại môi trường áp lực về chỉ tiêu

Tiếng anh giao tiếp là 1 lợi thế

1. Triển khai các dự án tài trợ

Trực tiếp hoặc gián tiếp giao dịch, đàm phán với khách hàng B2B trên nguyên tắc đảm bảo sự hài hòa về lợi ích cho công ty và khách hàng để thiết lập các điều khoản và điều kiện của hợp đồng như giá cả, điều kiện, phương thức thanh toán, thời gian giao hàng, phương thức giao hàng….

Đầu mối phối hợp với Ban Logistic, Ban mua hàng tiến hành tiếp nhận các đơn đặt hàng của khách hàng B2B, tổ chức giao nhận hàng theo các quy định trong đơn hàng.

Phối hợp với phòng Tài chính – Kế toán để thực hiện việc theo dõi thanh toán, thu hồi công nợ và cấp hạn mức tín dụng cho từng đối tượng khách hàng.

Phối hợp với P. Marketing thực hiện các quyền lợi, báo cáo cho khách hàng B2B

Phụ trách trực tiếp hoạc gián tiếp các chương trình event của team tài trợ

2. Phát triển thị trường – quản lý khách hàng

Phát triển thị trường, tìm kiếm các khách hàng B2B mới và xây dựng, phát triển mối quan hệ đối tác.

Phối hợp với phòng Marketing triển khai các hoạt động tiếp thị truyền thông, PR – Marketing cho khách hàng mới

3. Việc hành chánh mảng tài trợ

Soạn thảo, trình ký hợp đồng

Quản lý danh sách khách hàng

Lên chương trình tri ân khách hàng B2B như quà tặng

Thực hiện các báo cáo, thống kê số liệu cho khách hàng theo tháng

Thực hiện báo cáo nội bộ tuần, tháng, quý

Ngoại hình ưa nhìn

Tốt nghiệp Đại học các ngành: Kinh tế, Văn hóa xã hội, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhà hàng khách sạn, Du lịch,…

Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.

Cần có kinh nghiệm về Event, Marketing, PR, hoặc Chăm Sóc Khách Hàng,… tối thiểu 1 năm. Ưu tiên am hiểu về lĩnh vực Thực Phẩm.

Năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, hòa đồng, nghiêm túc trong công việc.

Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Xây dựng kế hoạch tham gia các sự kiện, những chương trình tuyển sinh thường niên

Đảm bảo các công tác liên quan đến sự kiện được thực hiện 100%

Điều hành, quản lý và tổ chức việc triển khai các chương trình, sự kiện đã được phê duyệt  nhằm hoàn thành các mục tiêu và chỉ tiêu đã đề ra của mỗi sự kiện

Đáp ứng đầy đủ, kịp thời, chính xác chế độ báo cáo thống kê định kỳ hoặc đột xuất về mọi hoạt động của sự kiện theo quy trình và yêu cầu từ cấp trên

Quản lý công tác xây dựng cơ bản, mua sắm, trang bị và sử dụng CCDC và các hoạt động hành chánh khác một cách khoa học, hiệu quả và tiết kiệm.

Đảm bảo công tác liên hệ hỗ trợ từ các phòng ban kịp thời và hợp lý

Tạo lập mối quan hệ với các cơ quan ban ngành có liên quan và ảnh hưởng đến sự kiện.

Mở rộng quan hệ với khách hàng, các đối tác để tiết kiệm chi phí và tăng hiệu quả của các hoạt động đã có kế hoạch tham gia.

Bằng cấp: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên

Ngoại ngữ: Không yêu cầu

Tin học: Trình độ A trở lên

Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về mảng sự kiện. Ưu tiên từng làm giám sát cho các chương trình sự kiện.

Độ tuổi: không quá 28

Sức khỏe: Tốt

Ngoại hình: Ưa nhìn

Triển khai SEO cho các Website của Công ty

Xây dựng hệ thống vệ tinh trên các nền tảng Blog/Web 2.0

Phát triển nội dung trên Blog/Web 2.0

Theo dõi traffic, thứ hạng, backlink của website

Theo dõi, phân tích và đánh giá đối thủ

Báo cáo công việc hàng tuần

Trung thực, nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc

Ưu tiên có hiểu biết về Công nghệ thông tin, hệ thống, thiết kế Website,…

Ưu tiên có hiểu biết về Google Adwords, Facebook Ads,….

Ưu tiên có khả năng viết content tốt

Quản lý và điều phối các hoạt động tương tác trên website, Facebook fan page, forum topic, Youtube channel, blog, zalo…..

Làm báo cáo theo chiến dịch. Báo cáo số liệu thống kê fanpage cho cấp quản lý cao hơn (Digital marketing) theo tuần/tháng

Khảo sát nhu cầu của khách hàng và đánh giá hiệu quả các kênh truyền thông và nội dung truyền thông

Xây dựng ý tưởng, chiến lược phát triển nội dung trên các kênh truyền thông online bao gồm: website, mạng xã hội: Facebook fan page, kênh Youtube, forum topics, blog, zalo…

Sáng tạo nội dung post lên các kênh truyền thông Xã hội, bao gồm: nội dung/ kịch bản và sản xuất  Clip, Video cho kênh Youtbe,  nội dung post hàng ngày lên Facebook fan page, nội dung seeding trên các topic diễn đàn…

Theo dõi hoạt động của các đối thủ cạnh tranh trên facebook.

Xử lý thông tin xấu, rủi ro từ các kênh social.

Quản lý hình ảnh, video, nội dung bài viết trong mảng Social.

Chạy các sự kiện online và offline liên quan.

Phối hợp team Digital, PR, Event trong các chiến dịch truyền thông.

Tốt nghiệp Đại Học trở lên các ngành liên quan đến báo chí, truyền thông, Marketing.

Ngoại ngữ, Tin học: Trình độ B trở lên

Kinh nghiệm: Từng làm việc cho các chuyên mục về Ẩm Thực là lợi thế

Yêu cầu có kiến thức về Socia Media

Yêu thích quảng cáo, truyền thông, và có định hướng nghề nghiệp gắn bó lâu dài với Digital Marketing

Có kinh nghiệm sáng tạo nội dung và quản lý Website, Facebook fan page, forums, kênh youtube, Blog, Zalo….

Đam mê, yêu thích ẩm thực, tìm tòi các nội dung độc đáo về Ẩm Thực

Kỹ năng viết tốt, khả năng sáng tạo cao.

Soạn thảo và biên tập thông cáo báo chí, các nội dung truyền thông của doanh nghiệp:

Định hướng bài viết PR

Quản lý chất lượng bài viết.

Quản lý giám sát các source hình ảnh, tư liệu.

Phân tích thông tin, đánh giá hiệu quả của các nội dung, thông điệp truyền thông theo từng chiến dịch quảng bá.

Làm các báo cáo định kỳ hoặt đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng/Ban lãnh đạo Công ty.

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan đến báo chí, truyền thông, marketing.

Sử dụng tin học văn phòng thành thạo.

Ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan từ 01 năm trở lên, có khả năng viết bài linh hoạt.

Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, kỹ năng giao tiếp, khả năng nắm bắt thông tin tốt.

Có óc sáng tạo, tổ chức công việc tốt.

Chịu được áp lực cao trong công việc, quản lý thời gian tốt, áp lực KPI bài viết

Chịu trách nhiệm về tính thẩm mỹ, chất lượng thiết kế trong tất cả thiết kế của Công ty bao gồm: bộ nhận diện thương hiệu, chiến dịch truyền thông quảng cáo, ấn phẩm truyền thông, sự kiện, website…;

Phối hợp với các bộ phận chuyên môn để phát triển các dự án mới (hệ thống nhận diện, các ứng dụng đồ họa tĩnh, ứng dụng quảng bá….) và thiết kế các ứng dụng/vật dụng đồ họa phục vụ cho hoạt động kinh doanh của công ty;

Thực hiện công việc liên quan đến hình ảnh của các dự án, event, fanpage, digital marketing, báo chí, sản xuất chương trình truyền hình… đầu mối phối hợp với các phòng chuyên môn trong việc triển khai các dự án về hệ thống nhận diện thương hiệu, ứng dụng quảng bá (tờ rơi, tờ gấp, bưu thiếp chúc mừng, prochure, sales kit….), website của công ty.;

Các công việc thiết kế cho nội bộ Công ty;

Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Thiết kế đồ họa, mỹ thuật công nghiệp hoặc các chuyên ngành các liên quan khác

Ngoại ngữ tốt;

Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm, ưu tiên ứng viên có sở thích về Ẩm thực, Giáo dục..

Khiếu thẩm mỹ cao, không ngừng tìm tòi, cải tiến, sáng tạo và đổi mới trong các mẫu thiết kế.

Sử dụng thành thạo Adobe Photoshop; Adobe Illustrator; Indesign và các phần mềm thiết kế.

Chính trực, trách nhiệm, chủ động trong công việc.

Kiến thức liên quan đến truyền thông, quảng cáo thương hiệu.

Kỹ năng quản lý công việc, quản lý dự án, kỹ năng lãnh đạo, đào tạo, phát triển nhân viên.

Ưu tiên ứng viên có khả năng vẽ tay.

1. Xây dựng ý tưởng, lập kế hoạch và triển khai sự kiện, hạng mục Direct Marketing:

Viết proposal đề xuất thực hiện các chương trình tuyển sinh tại các trường học.

Dự trù chi phí, lập kế hoạch, xây dựng quy trình thực hiện một cách chi tiết, hợp lý theo đúng thời gian và tiến độ của sự kiện.

Đảm bảo nội dung, thông điệp được truyền tải một cách chính xác nhất đến khách hàng và đối tượng học sinh, sinh viên.

Đề xuất lên cấp quản lý trực tiếp những ý tưởng sự kiện mới.

2. Quản lý các đơn vị cung cấp nhân sự, đối tác sản xuất:

Tìm kiếm ,lựa chọn và đề xuất lên cấp quản lý trực tiếp các đối tác sản xuất tốt nhất về chất lượng cũng như hợp lý về chi phí.

Tìm kiếm, lựa chọn và đề xuất lên quản lý trực tiếp đơn vị cung cấp nhân sự phù hợp cho các sự kiện của công ty.

3. Quản lý, điều phối, vận hành các sự kiện:

Triển khai sự kiện theo đúng kế hoạch đã được duyệt.

Điều phối, sử dụng tài chính, nhân sự, POSM hợp lý theo đúng thời gian, tiến độ của sự kiện. đảm bảo sự kiện được diễn ra tốt đẹp và đạt hiệu quả cao nhất .

4. Quản lý Contact và các hạng mục Direct Marketing:

Quản lý số lượng, chất lượng, thời hạn hợp đồng POSM đã triển khai.

Quản lý chăm sóc các contact của các trường học theo khu vực phụ trách

Bằng cấp: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên

Tin học: Trình độ A trở lên

Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về mảng sự kiện, truyền thông. Ưu tiên từng làm tuyển sinh cho các Trường đào tạo hoặc đã từng giám sát cho các sự kiện.

Sức khỏe tốt, độ tuổi không quá 26

Ngoại hình: Ưa nhìn

Giao tiếp tốt, thiện cảm

Chịu khó, năng động, khả năng quản lý cộng tác viên

Xây dựng và phát triển chương trình đào tạo:

– Xây dựng bộ chương trình đào tạo (chuyên nghiệp hoặc dịch vụ) bao gồm: Khung chương trình, giáo trình, quy chế thi cho các ngành nghề đào tạo.

– Triển khai, giám sát, kiểm soát vận hành chương trình đào tạo trong công tác giảng dạy.

– Nghiên cứu phát triển/điều chỉnh các chương trình đào tạo phù hợp với tình hình thực tế và nhu cầu thị trường.

Kiểm soát chất lượng đào tạo của chương trình đã xây dựng:

– Đánh giá, kiểm soát chất lượng đào tạo dựa trên các tiêu chí đánh giá chất lượng đào tạo.

– Rà soát, phối hợp cùng các Đơn vị liên quan giải quyết các vấn đề ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng đào tạo

Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành Ẩm thực.

Có kinh nghiệm 01 năm trở lên. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc hoặc có chuyên môn liên quan đến Ngành Nhà hàng Khách sạn hoặc Ẩm thực.

Yêu thích lĩnh vực giáo dục và có định hướng gắn bó lâu dài .

Cẩn thận, nhạy bén, nhiệt tình, có khả năng làm việc độc lập, tự lập kế hoạch làm việc, có tinh thần team- work.

Trung thực, nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc. Có khả năng hoàn thành tốt công việc dưới áp lực cao.

Kỹ năng thuyết trình và xử lý tình huống tốt.

Khả năng word, excel văn phòng tốt.

Xây dựng và phát triển chương trình đào tạo:

– Xây dựng bộ chương trình đào tạo (chuyên nghiệp hoặc dịch vụ) bao gồm: Khung chương trình, giáo trình, quy chế thi cho các ngành nghề đào tạo.

– Triển khai, giám sát, kiểm soát vận hành chương trình đào tạo trong công tác giảng dạy.

– Nghiên cứu phát triển/điều chỉnh các chương trình đào tạo phù hợp với tình hình thực tế và nhu cầu thị trường.

Kiểm soát chất lượng đào tạo của chương trình đã xây dựng:

– Đánh giá, kiểm soát chất lượng đào tạo dựa trên các tiêu chí đánh giá chất lượng đào tạo.

– Rà soát, phối hợp cùng các Đơn vị liên quan giải quyết các vấn đề ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng đào tạo

Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành Ẩm thực.

Có kinh nghiệm 01 năm trở lên. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc hoặc có chuyên môn liên quan đến Ngành Nhà hàng Khách sạn hoặc Ẩm thực.

Yêu thích lĩnh vực giáo dục và có định hướng gắn bó lâu dài .

Cẩn thận, nhạy bén, nhiệt tình, có khả năng làm việc độc lập, tự lập kế hoạch làm việc, có tinh thần team- work.

Trung thực, nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc. Có khả năng hoàn thành tốt công việc dưới áp lực cao.

Kỹ năng thuyết trình và xử lý tình huống tốt.

Khả năng word, excel văn phòng tốt.

 Hướng dẫn học viên chuẩn bị các công tác liên quan để triển khai lớp học:

– Hướng dẫn học viên sử dụng và vận hành tất cả các thiết bị trong bếp.

– Hướng dẫn chuẩn bị gia vị, công cụ, trang thiết bị cho lớp học.

Tham gia vào lớp học, giám sát lớp học và ghi nhận kịp thời các vấn đề về chất lượng lớp học:

– Chất lượng nguyên vật liệu.

– Các vấn đề về giảng viên, học viên, giáo trình, văn bản trong buổi dạy.

– Có khả năng nhận định được các vấn đề liên quan đến chất lượng đào tạo và báo cáo kịp thời.

– Có khả năng nhận định được sự phù hợp của các đề xuất điều chỉnh từ giảng viên, học viên.

– Thường xuyên có các đề xuất cải tiến nâng cao chất lượng đào tạo.

Xử lý tình mọi tình huống phát sinh trong lớp học.

Chịu trách nhiệm về tất cả các vấn đề của phòng học/ cơ sở được giao:

– Quản lý tất cả tài sản trong phòng học/ cơ sở.

– Đảm bảo sắp xếp gọn gàng, ngăn nắp, thẩm mỹ cho phòng học/ cơ sở.

– Vệ sinh sạch sẽ phòng học, trang thiết bị, công cụ dụng cụ có trong phòng học.

Thực hiện các yêu cầu công việc khác theo chỉ đạo của cấp quản lý

Tối thiểu tốt nghiệp THPT, ưu tiên có chuyên môn về quản lý Bếp, Nhà hàng, Khách sạn.

Thành thạo tin học văn phòng.

Ưu tiên cho học viên đã học các khóa đào tạo tại Hướng Nghiệp Á Âu hoặc ứng viên bên ngoài có nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến lĩnh vực quản lý Bếp, phụ bếp.

Kỹ năng giao tiếp tốt, ngoại hình sáng, thiện cảm.

Tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc chịu áp lực cao.

Năng động, trung thực, chăm chỉ.

Quan tâm, hướng dẫn và xử lý mọi tình huống phát sinh liên quan đến Học viên.

Theo sát tình hình lớp học, năng lực của Học viên nhằm hỗ trợ kịp thời

Ghi nhận ý kiến của học viên, đề xuất nâng cao chất lượng đào tạo.

Đảm bảo chỉ tiêu về chất lượng học viên đầu ra.

Đảm bảo chỉ tiêu về học viên đăng ký học các cấp độ/ tín chỉ tiếp theo để hoàn thành khóa học hoàn chỉnh.

Thông báo thi, tổ chức các buổi thi cho lớp.

Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý trực tiếp.

Nữ, ngoại hình ưa nhìn

Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị Nhân sự, Công tác xã hội, Quản trị hành chánh, Quản lý giáo dục…

Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.

Kinh nghiệm 1 năm trở lên ở vị trí tương đương.

Năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, hòa đồng, nghiêm túc trong công việc.

Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Phối hợp với các phòng ban lập kế hoạch chi tiết thực hiện chỉ tiêu doanh thu được giao.

Tìm kiếm khách hàng thông qua các kênh marketing trực tiếp & Online.

Phối hợp với phòng Marketing và trực tiếp triển khai các hoạt động Marketing phù hợp thúc đẩy quảng bá các khóa học đến khách hàng.

Tiếp cận khách hàng, giới thiệu đến khách hàng các khóa học của HNAAu, thuyết phục khách hàng mua các khóa học.

Tổng hợp đánh giá, phản hồi của khách hàng.

Tổng hợp báo cáo ngày, tuần, tháng, quý, năm; đưa ra các phân tích, đánh giá nhằm cải tiến kết quả thực hiện chỉ tiêu doanh thu của bộ phận.

Thực hiện các công việc hành chánh liên quan. Hỗ trợ công việc cho các bộ phận khác trong công ty khi có yêu cầu và được sự đồng ý từ cấp trên.

Kinh nghiệm: có kinh nghiệm 1 năm trong lĩnh vực sale trực tiếp.

Tốt nghiệp Trung cấp trở lên

Tin học: Thành thạo MS-Office

Năng lực cốt lõi: Tinh thần trách nhiệm; Trung thực; Tinh thần hợp tác; Tuân thủ kỷ luật;

Năng lực quản lý:  Tổ chức thực hiện; Giám sát – Đánh giá hiệu quả làm việc

Năng lực chuyên môn: Am hiểu về Sale và Marketing

Độ tuổi: Từ 22 tuổi trở lên

Sức khỏe: Tốt

Ngoại hình: Ưa nhìn

1. Lương bổng và Phúc lợi

Tính lương hàng tháng, thưởng, lương kinh doanh.

Theo dõi, thực hiện việc tuân thủ các chế độ về bảo hiểm bắt buộc (BHXH, BHYT, BHTN), đăng ký thuế TNCN, đăng ký lao động, xây dựng, đăng ký thang bảng lương, thảo ước lao động tập thể.

Quản lý hồ sơ nhân viên trên phầm mềm Nhân sự và hồ sơ cứng.

Thực hiện thủ tục hợp đồng lao động.

Thực hiện chính sách chế độ (lương, thưởng, các phúc lợi khác: trợ cấp cơm trưa, nước uống, công tác phí, sinh nhật, thăm viếng).

Tổng hợp kết quả thi đua khen thưởng theo quý, năm.

Thực hiện, triển khai, báo cáo công tác công đoàn.

2. Quan hệ lao động

Tổ chức, tham gia và thực hiện thủ tục xử lý các vi phạm kỷ luật lao động.

Giải quyết, điều tra, tư vấn, theo dõi và thực hiện việc chấp hành kỷ luật, các khiếu nại của nhân viên.

Bảo đảm việc tuân thủ các quy định, nội quy nội bộ và Pháp luật.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành quản trị nhân sự, lao động tiền lương, kế toán.

Sử dụng thành thạo Excel, mail, internet.

Chủ động trong công việc, chịu khó, tỉ mỉ trong công việc.

Có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên tại vị trí tương đương

Am hiểu pháp luật, đã tham gia xử lý các quan hệ lao động

Chịu được áp lực cao trong công việc, biết cách quản lý thời gian

Giao tiếp tốt, khả năng xử lý tình huống tốt

Lưu trữ chứng từ phân bìa, dán nhãn tất cả hồ sơ của BP. Hành chánh

Quản lý văn phòng phẩm, bảng tên nhân viên, đồng phục giảng viên;

Ban hành, thực hiện và giám sát các đơn vị thực hiện các qui định liên quan công tác cấp phát Văn phòng phẩm, bảng tên, đồng phục giảng viên:

– Quản lý nhập, xuất, tồn và thanh toán đối tác đúng hạn, chính xác.

Thực hiện, theo dõi và xử lý thanh toán các Công tác, Chi phí hành chánh:

– Xử lý các công tác và chi phí: Thuê nhà, điện, nước, internet, điện thoại, gas, đá lớp học, nước uống văn phòng, taxi, xăng xe, mực in, tiền rác, đồ cúng và các chi phí văn phòng khác.

– Đảm bảo thanh toán đúng, đủ, tiết kiệm, có kiểm soát và đúng thời hạn yêu cầu.

– Báo cáo các chi phí định kỳ và đột xuất khi có yêu cầu.

Sắp xếp, giám sát thực hiện công việc Nhân viên Bảo trì, Bảo vệ, Tạp vụ, giao nhận, Lái xe trên toàn hệ thống HNAAu

Quan hệ địa phương, đăng ký tạm trú, quản lý nội trú

Triển khai và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.

Các công việc phòng hành chánh: Lịch cúp điện, nước; hỗ trợ lịch công tác cho giảng viên, CBNV.

Kiểm tra và thông báo lịch cúp điện, nước định kỳ theo tuần, đột xuất.

Hỗ trợ đặt lịch công tác cho giảng viên, CBNV: vé máy bay, phòng khách sạn, nhà hàng…

Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.

Ưu tiên số 1: ứng viên sử dụng tốt thành thạo Microsoft Excel

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, có kinh nghiệm làm Hành chánh từ 1 năm trở lên (Công ty quy mô trên 100 người)

Tinh thần trách nhiệm cao; Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao

Nhanh nhẹn, năng động, trung thực

Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề.

Nắm rõ các thông tin về hàng hóa và tư vấn cho khách hàng

Trưng bày, kiểm soát hàng hóa theo các tiêu chí quy định: mã vạch, vệ sinh, chất lượng bao bì, bố trí/ sắp xếp,…

Biết sử dụng phần mềm quản lý bán hàng.

Báo cáo trong phạm vi kiểm soát theo ngày.

Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp Quản lý trực tiếp.

Nữ, ngoại hình ưa nhìn, cao trên 1m55

Tốt nghiệp THPT trở lên

Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.

Kinh nghiệm 06 tháng trở lên ở vị trí tương đương.

Năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, hòa đồng, nghiêm túc trong công việc.

Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Lên kế hoạch, thực hiện các công việc bảo trì tại Hội sở và các Chi nhánh.

Căn cứ tình hình thực tế và các đề xuất của các Chi nhánh, phòng ban, lên kế hoạch công việc bảo trì định kì hàng tháng điện, nước, gas, máy lạnh …trong công ty.

Báo cáo, đề xuất các phương án/ giải pháp nâng cáo chất lượng bảo trì.

Báo cáo thực hiện công việc thường xuyên, phát sinh hàng tuần và hàng tháng.

Tổng hợp các khó khăn, đề xuất, trình duyệt.

Bằng cấp: Tốt nghiệp có giấy chứng nhận các ngành về điện – điện lạnh

Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương

Độ tuổi: không quá 40 tuổi

Sức khỏe: Tốt

1. Triển khai các dự án tài trợ

Trực tiếp hoặc gián tiếp giao dịch, đàm phán với khách hàng B2B trên nguyên tắc đảm bảo sự hài hòa về lợi ích cho công ty và khách hàng để thiết lập các điều khoản và điều kiện của hợp đồng như giá cả, điều kiện, phương thức thanh toán, thời gian giao hàng, phương thức giao hàng…

Đầu mối phối hợp với Ban Logistic, Ban mua hàng tiến hành tiếp nhận các đơn đặt hàng của khách hàng B2B, tổ chức giao nhận hàng theo các quy định trong đơn hàng.

Phối hợp với phòng Tài chính – Kế toán để thực hiện việc theo dõi thanh toán, thu hồi công nợ và cấp hạn mức tín dụng cho từng đối tượng khách hàng.

Phối hợp với P. Marketing thực hiện các quyền lợi, báo cáo cho khách hàng B2B

Phụ trách trực tiếp hoạc gián tiếp các chương trình event của team tài trợ

2. Phát triển thị trường – quản lý khách hàng

Phát triển thị trường, tìm kiếm các khách hàng B2B mới và xây dựng, phát triển mối quan hệ đối tác.

Phối hợp với phòng Marketing triển khai các hoạt động tiếp thị truyền thông, PR – Marketing cho khách hàng mới

3. Việc hành chánh mảng tài trợ

Soạn thảo, trình ký hợp đồng

Quản lý danh sách khách hàng

Lên chương trình tri ân khách hàng B2B như quà tặng

Thực hiện các báo cáo, thống kê số liệu cho khách hàng theo tháng

Thực hiện báo cáo nội bộ tuần, tháng, quý

Ngoại hình ưa nhìn

Tốt nghiệp Đại học các ngành: Kinh tế, Văn hóa xã hội, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhà hàng khách sạn, Du lịch,…

Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.

Cần có kinh nghiệm về Event, Marketing, PR, hoặc Chăm Sóc Khách Hàng,… tối thiểu 1 năm. Ưu tiên am hiểu về lĩnh vực Thực Phẩm.

Năng động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, hòa đồng, nghiêm túc trong công việc.

Có thể làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Dựa vào tình hình lớp học thực tế đặt hàng đảm bảo đủ và kịp thời cho lớp học;.

Nhận hàng đúng quy cách và đủ số lượng như đề xuất; trực tiếp kiểm đếm, xác nhận số lượng hàng nhập xuất kho cùng bên giao, bên nhận.

Kiểm tra tính hợp lệ của các hóa đơn, chứng từ liên quan trước khi thực hiện Nhập/ xuất kho.

Hạch toán việc nhập xuất kho, vật tư, đảm bảo sự chính xác và đúng quy định của phòng Kế toán Hội sở.

Phối hợp với Kế toán Hội sở đối chiếu số liệu phát sinh hàng ngày; Kiểm soát hàng tồn kho trên sổ sách đảm bảo khớp với thực tế.

Đảm bảo hàng hóa trong kho được sắp xếp gọn gàng, hợp lý, theo dõi thời hạn sử dụng thường xuyên.

Tham gia công tác kiểm kê định kỳ (Hoặc đột xuất).

Nộp chứng từ và báo cáo kế toán theo quy định.

Lập báo cáo xuất nhập tồn kho.

Báo cáo kiểm kê và báo cáo chênh lệch kho.

Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán Cao đẳng trở lên

Hiểu biết về quy trình, quy định quản lý và bảo quản kho

Có kinh nghiệm 1 năm trở lên, có kinh nghiệm sử dụng phần mềm Misa

Khả năng word, excel văn phòng tốt

Cẩn thận, chăm chỉ, trung thực

Quyết liệt trong công việc, có khả năng tập trung cao độ

Tận tâm, nhiệt tình